FAQ
Å ansette en amerikansk arbeider
Få svar på spørsmålene dine og ta de første skrittene mot en global ekspansjon
Hvor mange dager med betalt ferie i USA er amerikanske
arbeidstakere har rett til?
Amerikanske arbeidere har ikke lovlig rett til betalt ferie i det hele tatt. Men i virkeligheten tilbyr de fleste amerikanske arbeidsgivere betalt ferietid til sine arbeidere. Antall dager varierer fra arbeidsgiver til arbeidsgiver, men i gjennomsnitt får amerikanske arbeidere rundt ti dager betalt ferie hvert år. I tillegg påløper det ofte fri, noe som betyr at amerikanske ansatte må jobbe i jobben sin i 12 måneder før de har rett til ti dager ferie.
Hvorfor velge å utvide virksomheten din
med Foothold America?
Hvis du vurderer å utforske det amerikanske markedet, må du på et tidspunkt ansette amerikanske ansatte. På denne siden finner du svar på vanlige spørsmål knyttet til ansettelse av en arbeider i USA. Utforsk spørsmål som hvordan du kan ansette ansatte i utlandet, hvorfor prøvetid sjelden brukes, og hvordan du kan gjøre ansettelsesprosessen enkel ved hjelp av Foothold Americas løsninger. Hvis du har andre spørsmål til oss om ansettelse av en arbeider i USA, kan du gjerne ta kontakt med oss her.
Bare det beste for deg og teamet ditt
Hos Foothold America tilbyr vi førsteklasses service for deg og teamet ditt. Våre kjernetjenester inkluderer:
Employer of Record Service (EOR)
Vår Employer of Record Service tilbyr en nøkkelferdig, kostnadseffektiv løsning for din bedrift for å ha en legitim amerikansk tilstedeværelse med amerikanske ansatte hvor som helst i landet på så lite som én uke uten kostnadene og kompleksiteten ved å sette opp en amerikansk enhet.
PEO+ Cross-Border Support™
Vår omfattende PEO+-tjeneste går utover tradisjonelle PEO-tilbud. Fra skreddersydd implementeringsassistanse til sømløs ombordstigning for førstegangsansettelser eller overganger fra andre ansettelsesmodeller, vi hjelper deg med å administrere din amerikanske enhet og personvirksomhet. Denne tjenesten er et flott alternativ for internasjonale virksomheter som ønsker å erobre det amerikanske markedet med absolutt trygghet.
People Partnership Service (PPS)
Vi har opprettet vår People Partnership Service (PPS) for å hjelpe deg med å navigere i prosessen med å sette opp din amerikanske enhet, bli Employer of Record (den direkte arbeidsgiver), ombord på amerikanske ansatte og administrere de komplekse operasjonelle og HR-prosessene for å gjøre forretninger i Amerika.
Eksklusivt talentanskaffelse (ETA)
Bedrifter over hele verden samarbeider med Foothold America og sparer tusenvis av dollar på sine ansettelseskostnader i USA. Med vår ETA-tjeneste kan du finne og ansette de beste medarbeiderne med samsvar og konkurransedyktighet. Vi gjør det enkelt og rimelig for deg å ansette rett kandidat til rett tid og til rett pris.
Entitetsoppsett
Å etablere en juridisk enhet i USA gir et enormt vekstpotensial – og et unikt sett med utfordringer og komplikasjoner. Et samarbeid med Foothold America for etableringen av din amerikanske enhet sikrer en smidig og kompatibel etablering i din valgte stat – samtidig som det fjerner byråkrati og gir bedriften din friheten til å konsentrere seg om sine større forretningsmål.
Beslektede spørsmål
TA KONTAKT
Kontakt oss
Be om et tilbud, snakk med våre amerikanske ekspansjonseksperter eller still spørsmål. Vi kommer tilbake til deg via e-post om mindre enn 24 timer.
Globalt hovedkvarter
68 Harrison Avenue 6th Floor Boston, MA 02111 (617) 702-3402